『壹』 轴承厂装配车间的管理
车间管理制度
为了促进企业的发展，确保产品质量，严肃厂纪厂规，确保产品车间正常运作，特制定本管理制度：
1. 职工应按时上班，迟到或早退一次罚款10元。旷工一次罚款50元。
2. 工作时间不允许串岗，违者每次罚款5元。
3. 上班时间应该穿工作服，带安全帽，上班不允许穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整，违者每次罚款10元。
4. 不得在车间工作时与班长、车间主任争吵，或与其它职工相互打骂、吵闹，违者一次罚款50元，并作检查。态度不好或一月内累计三次者予以解雇。
5. 酒后上班闹事和影响工作者，罚款20元，写检查。态度不好或一个月累计两次予以解雇。
6. 车间内严禁吸烟，违者每次罚款10元。造成危害者，追究其经济、行政及刑事责任。
7.班中禁止做私活，违者每次罚款10元。
8. 偷盗公物或他人财物者，按实物价值10倍罚款，扣发工资，予以解雇。
9. 完不成当日生产任务的班组或工序不能下班，直到完成。晚上加班者不记夜班费，完不成任务强走者每次罚款5元。
10.严禁带小孩和外人进入车间，违者对当事人罚款5元。
11.生产中不得聊天说笑、看书看报，不准会客、打电话、吃零食、睡觉，不得擅自离开生产岗位，不得在产品上坐、躺、踩、踏，违者每次罚款2元。
12.上班必须佩带工号牌，违法乱纪者每次罚款5元，涂改、遗失工号牌罚款2元。
13.严禁跨越或坐在任何机械部位，严禁随意拆除、挪动设备，严禁擅自拆装一切电器设施和变压器、控制柜、开关箱，新安装的各种设备未经测试、试转，不得擅自开动。违者，每次罚款10元。
14.严禁擅自动用各类消防器材，或在消防设施附近堆放其它物品，违者每次罚款10元。
15.不得在生产区内随意使用临时电线，如果急需使用，须经主管人员批准，并由电工接电，用后应及时按期限拆除。违者每次罚款10元。
16.各车间卫生由各车间负责打扫，设备、桌凳及半成品要摆放整齐。打扫不干净，每次对车间主任罚款20元，对清洁工罚款5元。
17.操作机器要切实做到人离关机停止使用时要及时切断电源，违者每次罚款2元。
18.中午、下午和夜班下班各车间负责人负责关好门窗，锁信车间大门，关闭总电源。违者每次对车间主任罚款50元。
『贰』 轴承厂上班怎么样
你好，在轴承厂做工人没前途的，每天干10个小时，一身油，工资还很低，
还是做轴承销售员，或者是做管理人员比较好，工资高，工作环境好，
望采纳哦
『叁』 日本NTN轴承怎么样 公司待遇怎么样
比较不错，我就是NTN的员工，假期和四金全部按国家规定，工资的话就看你的实际能力和谈判能力了，但基本上都还可以。如果是在日本工作，那待遇会更好！
『肆』 有谁干过轴承厂轴承厂的活好干吗
轴承厂的工作，应该来说比较的轻松比较细腻还不错吧不是很累，没有什么重活，就是有一点脏。
『伍』 轴承超精工作怎么样好学吗，工资怎样，有没有技术性
轴承套圈超精属于磨加工的一个步骤，好学甚至一些企业为了加大生产量会让1个工人看2-3台设备。工资的话现在磨工工人工资普遍在3000-4500左右。高于这个工资的起码要有5年以上的熟练度，技术性有但是技术一般都是在调试机器与机器的保养上。真正的工作时一般现在都是数控机床所以反倒没什么技术性。一般新手上路1个月左右的磨合期就能自己看台机器了，就是在调整型号时候可能会慢点希望对你有所帮助。
说实话值得学。对青年来说着是一个有挑战的工作前期可以积累一些金钱，中期你可以得到一些职称的考核机会。后期你可以自学一些CAD制图软件机械行业的进修机会这些机会要你去争取或者自己去报学习班。当然如果企业有帮忙的话就更好了
『陆』 轴承厂一般都有什么车间是不是流水线
机加工车间,装配车间,热处理车间等等..有的车间有流水线,有的车间没有
『柒』 我是一名应届毕业生，要在轴承工厂实习几个月，轴承行业不晓得好不好混啊。
你进什么轴承公司？TIMKEN、SKF或NSK，舍弗勒那种大型外企？
那个要进去了待遇什么的应该有保证……就是可能进去的门槛较高，要学历。
一般的中小型私人轴承企业可能就要累很多……待遇还不一定……
还有，你是工科吗？进去做什么岗位？进轴承行业就要开始吃技术饭了……机械行业里的东西不懂的话会很头疼……除非你进去是做质量、后勤、行政等等这些，这些个没关系。
轴承行业怎么说呢，现在还可以，属于机械行业中一块比较重要的领域。未来用数控车床代替传统磨床是趋势所然，所以在将来好一段时间内应该还有上升空间。我们国内轴承和进口轴承还存在不少差距，现在哈瓦洛三家和他们抗衡还很累……总体国产轴承就是精度和寿命无法和进口轴承比。
这一块要是能赶超进口，那对我国将是一个很大的进步！
『捌』 是做轴承厂员工好还是检验好
员工前景好。 如果愿意学的话，普工的晋升通道起码有技能和管理两个方向。技能方向是从普工到熟练工，到技工，到高级技工，待遇也是相当不错的；管理方向就是工人，组长，班长，车间主任等等，前途不可限量。 检验员的话，一来技术含量相对较低，二来发展空间也小很对。