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機械述職報告怎麼寫範文

發布時間:2025-01-28 07:27:21

① 我是一名機械工程師,有誰知道述職報告怎樣寫

原來公司訴職報告一般為介紹自己工作進度,成就缺點等
如果想增加篇幅你可以分時間段寫
比如第一個星期我們完成哪些任務 攻克哪些難題 遇到哪些困難
甚至你可以精確到天
如是等等

② 機電個人工作情況總結

機電這份工作我們聽起來是既熟悉又陌生,那你知道機電 的工作內容是什麼樣子的嗎? 工作 總結 是什 么樣子的嗎?下面是我為大家整理的關於機電個人工作情況總結,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

機電個人工作情況總結1

緊張的20--年即將過去了。過去的一年是不平凡的一年, 對機電安裝一公司來說是碩果累累的一年,也是我個人專業技能全面進步的一年。在過去的一年之中作為一名機電安裝技術員,在領導和同事們的關心和支持下,通過努力工作,為企業做出了應有的貢獻。現將20--年的工作總結如下:

1、20--年工作概況

整個20--年度我負責一公司的機電安裝技術工作。主要負責現場技術指導、施工材料請購、驗收工作;面對一系列繁忙的日常工作任務及繁重的外協、驗收任務;面對一項項陌生的技術工作。我和現場同事們一起共同探討,在工作中找 方法 ,從資料中找答案,以慎重的態度,完成了一項又一項的任務。從這些工作實踐當中,這些工作細節當中積累和汲取了大量的寶貴的 經驗 。

2、加強理論知識學習,提高了自己的技術水平和業務水平也提高了理論水平和操作水平相結合能力

在20--年度的工作中,我緊跟工程處的步伐,加強理論知識方面的學習,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,達到理論能指導實踐、促進工作、提高工作水平的目的,不斷的提高自己的技術水平,來指導自己的工作。認真學習相關的管理和技術知識,加強《程序文件》和《管理手冊》的學習,加強對標準的理解,按照設備管理的要求,編制出本部門的《設備管理A、B、C分類》、《設備台帳》、《設備潤滑五定表》、《設備保養檢點標准》。同時,按照計劃組織本部門的內審工作,組織現場有關人員對施工現場的危險源和環境因素,進行了重新辨識和完善,對相關的法律法規的適宜性進行評估。對現場施工人員,傳達、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質量/環境/職業健康安全管理方面的有關要求。

3、工作中發揚團隊合作精神,克服了工作中一個又一個的難題

在平時的工作中,首先做好日常工作,我與現場其他員工 既有分工又有合作,堅持經常和其他技術人員進行工作交流,充分發揚民主,從不獨斷專行,從而較圓滿完成施工現場的各項生產任務。在一公司全體同仁及技術主管的大力支持下,較順利地完成了20--年哈拉溝工地篩分車間四個平台的停產改造工作、大柳塔工地活地末煤二期洗選車間洗選設備安裝工作等。尤其是大柳塔工地洗選車間內大型洗選用篩的安裝工作,由於篩體體積大、重量大,且施工場地極其狹窄,我作為一名機械技術員深知工作的困難性,但我沒有後退或棄累,積極與設備安裝工人一道反復研究、總結、試驗,篩體的位置、技術參數,設定安裝流程,徵求工程處技術部的意見,將篩體安裝步驟、安裝過程的質量控制等方面做好做全。通過篩體實際安裝,總結出大型篩體安裝主要控制因素5條;環境位置較狹窄情況下篩體安裝步驟總結6條,為今後的設備安裝工作起到了指導性作用,方便了大型洗選設備安裝的舉一反三。

4、較好地完成了負責工地材料請購計劃及技術指導工作

20--年,我根據施工圖紙及 其它 技術資料,認真做好材料的計劃請購和跟催工作,較好地配合了現場施工需要,使所需的材料能及時、准確的提供。尤其是哈拉溝篩分車間停產改造之前,結合現場實際情況、圖紙。把所需工具、材料計劃在內,做到考慮周全。為緊張的停產改造工作提供了前期有力的准備。對施工人員進行詳細的入場技術培訓、安全技術交底,讓施工人員真正知道如何干能保證質量、如何干能安全。

5、工作認真仔細、吃苦耐勞,堅持原則不計個人得失

在過去的一年裡,感謝工程處及一公司領導的支持理解,無論是在施工過程中,還是在施工遇到困難的時候,我都做到認真仔細,堅持原則,嚴格按照規范和要求進行。認真驗收每個分項、分部工程。在得不到理解的情況下,堅持原則,做不懈的解釋工作。

在施工現場技術管理過程中,親力親為,認真負責,不論是車間停產改造工作,還是大型洗選設備的安裝,對每個關鍵工序嚴格把關,發現問題即立要求返工,並向相關主管及時溝通、匯報,使整個施工過程完全處於受控狀態,使每個工程項目都能順利驗收。

6、小結

20--年,使我在工作上思想上都有了很大的進步。當然成績只代表過去,在以後的工作中我會加倍努力,爭取做的更好。因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。要使工程施工,技術和質檢工作能貫穿始終,還須在工作經驗的積累中,逐步培養自己的預見性;不斷在現場檢查、監督中隨時發現問題,解決問題;使自己的現場綜合處理能力不斷的得到鍛煉和提高。

機電個人工作情況總結2

時光如梭,忙碌中又到了年末, 在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結一年來工作中的經驗、教訓,有利於在以後的工作中揚長避短,更好的做好本職工作。從領導身上我體會到了敬業與關懷,在同事身上我學到了勤奮與自律,繁忙並充實是我對20--年度工作總結的最好總結。

自來到悅昌工作以來,我認真完成工作,努力學習,積極思考,同時積極參加各種活動,個人能力逐步提高。在這一年中我學到了不少的經驗和知識,在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進,在工作中通過多看、多問、多聽,使自己的本職工作技能有了進一步的提高,相對於去年來說又進了一步。

此外,火車跑的快還靠車頭帶,由於剛參加工作不久,無論從業務能力,還是從思想上都存在許多的不足。通過工作期間,我很快認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學習上全身心的投入,不斷學習,積累經驗。向書本學習,向周圍領導學習,向同事學習,向工作本身學習,不斷提高自己的技術和管理能力。

通過各級部門的多次檢查和驗收,我在技術方面暴露出了許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改進的方向,也相應的督促和提高了我的整體水平,同時還需要多認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

前不久我剛剛開始開拓三隊的機電技術員工作,這對技術員各方面素質的要求相當高,我必須以嚴謹的工作態度和更強烈的責任心投入到工作中去。現對我在開拓隊的 工作計劃 做如下陳述::

一、抓好安全 文化 建設,深入開展職業化隊伍建設活動。

進一步樹立「安全第一」的思想觀念,防止驕傲自滿和鬆懈麻痹的現象,以零起點的精神,把過去的作為鏡子、作為動力,抓好今後每一天、每一時和每一分鍾的安全工作,不斷培育 企業文化 中的積極因素,提煉形成引領企業發展的並以職業理想、職業態度、職業責任為主要內容的職業精神。

二、堅持以人為本,強化全員的 教育 培訓。

號召全體員工進行「零敲碎打」事故預想,目的在於通過員工的思考,來提升整體安全水平。為了實現資源共享,現對礦井比較典型的案例進行了整理、匯編。該案例集內容豐富,有些案例、現象平時不被廣大員工了解和重視,但如果不能做到資源共享,及時吸取前車之鑒,後來者重蹈覆轍。利用每月的周一和周三,將往年發生在本月的案例講給職工聽,認真學習領會,通過學習提升全員素質,實現全員安全,最終達到礦井安全。對現有人員將按照崗位要求,進行優化調整,確保所有崗位人員都符合任職要求,並做到全員 安全教育 不斷線,不斷提高職工技術素質。

三、積極開展隱患排查治理活動。

進入工作地點施工前,要求跟班區長、安全員、班組長必須對工作面進行安全檢查,認真排查現場安全隱患並立即處理;班中,跟班區長、安全員、班組長再次對工作面進行安全檢查,檢查工作進展情況、現場有無空頂作業現象、支護質量等;工作後,跟班區長、安全員、班組長再次對工作面進行安全檢查,檢查工作面工程質量完成情況,是否給下班留下了安全隱患,以及現場需要注意的安全事項等,並向下一班交接,確保 安全生產 。

四、強化重點環節的安全監管。

1、在頂板管理方面:嚴格執行敲幫問頂制度,嚴禁任何形式的空頂作業,嚴禁任何人探出支護區以外作業。加強採掘工作面頂板支護質量監督,並安排安全員全程監督。安全員下井隨身攜帶鎬錘,隨時鑿掉巡查路線內的懸岩危矸,較好地控制了頂板事故的發生。

2、在防治水方面:嚴格執行「預測預報、有疑必探、先探後掘、先治後采」的探放水原則,為職工的生命安全做保證。

3、在提升運輸方面:嚴格監督「行人不行車」、「行車不行人、不作業」制度的落實情況,監督提升安全設施的正常使用。

4、在「一通三防」方面:必須強化通風管理、突出瓦斯檢查為重點,著利解決現場管理、監測監控、通風系統中的實際問題。嚴格落實綜合防塵 措施 ,定期對工作面巷道進行沖刷,清掃巷道內的積塵。打眼前必須沖刷煤壁,放炮使用好水炮泥、黃泥封堵炮眼、開啟噴霧和凈化水幕,出煤前要對落煤進行灑水,出煤時嚴禁攉干煤,開啟溜子時要把防塵水管放在溜子上加註,各轉載點要加足防塵水等。

5、火葯放炮方面:嚴格執行採掘工作面「一炮三檢」和「三人連鎖」制度。認真執行火工用品的領用、清退制度。火工用品的領運做到了分開運送,同時必須使用專用背包。

6、在安全管理方面:要做到到班前宣誓正常執行,安全確認牌板能認真填寫,全員持證上崗,安全隱患做到閉合管理。 缺點主要表現在:

第一:剛剛步入社會開始工作,經驗不足,特別是煤礦工作是相

當艱苦的工作,需要在今後的工作中邊學習邊實踐,多動腦筋,認真看圖紙、看懂看透,熟悉煤礦的 規章制度 。

第二:有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高。

第三:自己的理論水平、專業知識、工作經驗還很欠缺,需要更加努力的學習與實踐。

努力方向 在以後的工作與學習中,要提高自己的專業知識水平,加強責任心,為悅昌跨越式發展,貢獻自己一份的力量。我應該努力做到:

第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習專業知識與相關的經驗,多向領導及同事等有經驗的人請教。加強周圍環境、同行業發展的了解、學習,對自己的優缺點做到心中有數;

第二,本著實事求是的原則,積極做好自己的本職工作,不拖拉;

第三,遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為悅昌創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

今天,在這個歲尾年頭,我想驕傲地說一聲:「一份耕壇一份收獲,我沒有辜負領導的期望」。但是,成績已經是昨天,我更關注的是今天和明天。最後,我衷心祝願,通過我們大家共同的努力,悅昌煤能早日成為高效的現代化礦井。

機電個人工作情況總結3

關於本人這段時間的機電工作總結如下:

一、立足安全規程,強化機電安全質量標准化

安全質量標准化是煤礦提高水平、建設安全生產長效機制的根本途徑,只有安全質量標准化達到並保持一定的標准,使公司處於安全生產的良好狀態,才能夠適應和保障員工生命安全和煤炭工業現代化建設的需要。從3月份開始,我們以條件最差的二采區集運巷為突破口,打造2210集運巷、二采區變電所、采區機電設備達標及電纜吊掛達標等工作,帶動全礦各范圍以此為基點,在全礦范圍內掀起了新一輪大搞質量標准化建設的熱潮。通過達標評比,共評出「精品硐室」3處,「精品機房」2處。

二、機電工作完成情況

1、以來,機電科緊緊圍繞創建安全質量標准化「忻州示範礦井」工作目標。先後對二采區變電所進行了標准化硐室改造,實現了變電所內高低壓設備布置精細化;高低壓動力電纜及照明吊掛實現了「一線化」,重新更換新型塑料電纜鉤共計3981組,鋪設達標高低壓電纜、信號電纜共計5971米。實現井下電纜橫豎一條線吊掛。經過改造後,在井下機電硐室、大巷及采區電纜形成了新的亮點工程,提升了井下標准化水平。

2、由於受地質條件的制約,180萬噸的產量使其採煤工作面綜機設備的安裝及工作面供電系統改造成為一項安全生產的重點工程。全年安全順利的完成了2213工作面、2200回採工作面、2110工作面、1203工作面、2212工作面5個工作面的綜機設備安裝、供水、壓風系統的安裝及供電系統改造;並安全順利的完成2213工作面、2207工作面、2209工作面、2110工作面、2200回採工作面的撤面工作,實現了全年按面、撤面、供電的安全生產。

3、精心組織,順利完成各項機電設備改造工作:

(1)為提高我礦煤質的發熱量,解決我礦煤炭的銷售,機電科對地面生產系統篩下皮帶進行了改造,將篩下皮帶煤炭進行了分運,在高架皮帶處重新加工設計安裝了一條架空電動滾筒皮帶,以解決煤質的質量,促進了我礦煤炭銷售。

(2)通風機安裝工程:5月份根據技改設計要求,對礦井通風機fbcdzno、25/2250礦用防爆對旋軸流式通風機兩台、高壓配電櫃12台、軟起動櫃兩台進行了安裝,並對通風機10kv高壓供電線路兩迴路進行了架設,實現了通風機的安全運行。

(3)壓風系統安裝工程:為確保技改施工井下壓風需要,兩台sa—132a型雙螺桿空壓機暫安裝在西梁區副井井口。壓風管路鋪設情況:井下主幹管選用φ1594、5無縫鋼管,采區上、下山管路選用φ1084無縫鋼管,現井下主幹管φ1594、5無縫鋼管共計鋪設3965米,實現了技改工作面的壓風需要並同時完善了壓風自救系統的改造。

(4)、供水施救系統管路安裝工程:西梁井下消防灑水及用水改造,利用西梁區地面600m3靜壓水池供給,撤除原西梁供水管路φ502。5無縫鋼管2130米。完善鋪設井下供水施救主幹管選用φ1594、5無縫鋼管,采區上、下山管路選用φ1084無縫鋼管,現井下主幹管φ1594、5無縫鋼管共計鋪設3550米,φ1084無縫鋼管共計鋪設480米。

(5)35kw變電站安裝工程:西梁區地面35kv變電站線路架設已經架設完工,其兩回35kv電源線路分別引自軒崗110kv變電站和崞陽110kv變電站,導線截面為lgj—185,線路長約18、5km和26、5km;除變電站內兩台sz10—8000/3535±32、5%/10。5kv8000kva有載調壓變壓器暫沒有安裝外,所內其他高壓電氣設備已經安裝完畢。

三、運輸工作完成情況

1、以服務一線為宗旨確保礦井生產接續和生產任務的完成:

運輸 系統安全 高效的完成了5個工作面撤除、安裝的`設備運輸工作,累計運送液壓支架等大型設備2520餘台套。一年來我們累計為采區鋪設18公斤道軌2570米,24公斤道軌1200米,確保了全礦生產任務的完成和我礦的正常生產接續。

2、以標准化為契機不斷提升安全運輸水平:

結合《省煤礦安全質量標准化標准》及《原平供電局節能節電》要求,我們對井下大巷、運輸大巷及工作面安裝更換led燈120盞,鋪設照明線路3090米;為保證斜巷運輸安全,我們對1171大巷、南大巷原簡易道岔進行了全部更換,更換道岔21付。

四、大型設備維修工作完成情況

我礦綜采zyy4410/23/42支架為集團公司淘汰設備,支架狀態差,維修頻繁,井下大修支架共計610部;由於生產接續緊張,共計大修mgtyz250/600—1、1d採煤機2次;大修ebz150掘進機2次;sm—490a空氣壓縮機維修3次;500gfb發電機大修1次,共計節約維修資金約701萬元。

五、20--年機電計劃

20--年,技改機電安裝工程將進入一個高峰階段,其他機電方面的工作任務也是任重道遠。我礦西梁技改各項主要安裝建設工程都將

進入最後的安裝階段,如定量裝車系統、選煤系統、排矸系統的安裝和集運巷強力皮帶安裝、壓風機安裝、架空乘人裝置、無極繩絞車安裝等。對於我礦已有供電系統,在該年度,也將有幾項大的改造工程,比如35kv變電站變壓器安裝、西梁區10kv架空線路的安裝、高豹灣原1迴路10kv架空線路改造工程,井下變電所、采區變電所設備的安裝及井下供電線路敷設安裝,主通風機、中央水泵房、中央變電所、生產系統等等集控自動化安裝改造等。

機電個人工作情況總結4

時光飛逝,轉眼20--年又過去了,而我已經在機電隊工作了整整一年,這一年不僅僅是時間的積累,也是工作閱歷的提升和工作能力的提高。從剛開始的電工開始,再到辦事員,再到機電技術員,每走一步我都全力以赴,認認真真做事,努力學習專業技能。

這一年中,按照各級領導的工作思路、目標、任務,我立足本職工作,勤奮努力,積極展開工作,較好的完成了自己負責的各項工作任務。現在將這一年的工作做以總結:

一、工作水平和總結方面

由於我是20--年年初才來到項目部,因此在20--的前幾個月,邊工作邊學習機電技術和機電 管理知識 。在機電經理和機電隊長的關愛培養和同事們熱情無私的幫助下,我學習到了很多新的知識理論和實操能力,並確立了自己的工作方向和計劃內容。

1、通過下井長時間的積累,我逐步了解礦井供電系統、供排水系統、壓風系統、通訊系統的構架並且經常巡查並認真維護這幾大系統,使之為施工更好地服務。

2、通過跟蹤電路圖的變化及防爆檢查,我逐步了解各種機電設備、電纜、小型電器等,並將這些設備形象化,為今後的供電設計和井下的短路保護及整定計算打下扎實的基礎。

3、通過不斷學習新的知識理論,不斷提高自己的業務水平同時,也定期組織機電人才的培養工作,定期組織考試,讓每一個人都能將專業知識熟記於心,更好地完成了交給的任務。

4、認真執行公司機電管理質量標准化,並不斷完善項目部機電管理制度和機電設備管理制度。

5、維護項目部網路、通訊、監控等工作,做到了及時處理,並不斷優化網路使用和通訊質量,更好地服務於項目部建設。

二、存在的問題和需要努力的方向

1、工作的業務比較熟練但是不精通,有些知識點沒有掌握透徹。因此在今後的工作之餘,要加強理論的學習。而在平時的工作中,更應該多留心,追根溯源,只有將理論與實際密切結合,才能保證不會出現「提筆忘字」般的思路短路。

2、有時候自己容易情緒化,並且將這種不穩定的情緒帶入工作之中。自己的情緒容易受波動,有時候工作的時候,也容易將這些不好的情緒帶入工作中。今後要努力控制和引導自己的不良情緒,保證工作的時候工作態度認真。

回顧一年的工作,雖然任務也都完成,但是工作中存在很大的不足,因此在今後的工作中,自己要提高個人的業務素質,嚴格按照領導的安排和部署去完成工作。

機電個人工作情況總結5

回顧20--年的本人--機電工作狀況,能夠認真工作,保證出勤,堅持一些為了機電投產需要而工作。理解和支持公司的各項制度,積極參加各種學習,學習業務知識和公司各項規章制度,嚴格按章辦事,積極但不上進,能夠團結同事,有協作能力,能正確處理個人利益和集體利益的關系。在工作上,積極、任勞任怨,勤勤懇懇,勝任自己的本職工作,幫助同事、協助領導完成各項工作任務,雖然煤礦機電結束,綜放、綜采、主運輸系統安裝完畢,人員分流完成,正常組織了生產,本人確不敢有貪功之意,只求工作中無太大過錯。

一、20--年主要工作內容

1、積極協調綜放工作面安裝,配合生產服務中心安裝二水平綜放工作面,把握安裝過程中安全重點,對立井提升下放液壓支架、換裝硐室組裝、21601輔運順槽大坡度段、輔助運輸等危險環節重點盯防,歷經25天順利完成綜放工作面安裝工作。

2、積極協調主運輸系統消缺工作,主運輸系統戰線長、膠帶機數量多、配套廠家多、安裝期間礦務工程滯後,給後期消缺帶來許多不便,為克服困難積極協調各區隊部門,對牽扯安全的一律特事特辦,組織廠家工程師現場服務、培訓,雖然主運輸系統運行不正常、問題眾多,比如減速器損壞、斷帶、撕帶等,能夠那裡有問題就出現在那裡,以身作則保證了主運輸系統的正常運行。

3、認真學習、貫徹、執行公司各項機電管理制度,積極組織機電系統的人員培訓、業務考核,積極執行公司組織的各種專項檢查,根據同行業的機電事故類型,對比自身礦井機電系統特點進行細致的隱患排查,保證機電系統不出類似問題。

4、使用先進的管理手段,運用本質安全管理系統,對自身業務進行梳理,查看管控重點,對公司及領導檢查發現的問題重點盯防,積極督促區隊整改,並配合區隊對整改難點進行分析,出謀劃策,盡快消除。

5、面對人員分流職工減少,能夠識大局,把握自己,一切以工作為重,安排區隊剩餘人員工作,組織外出培訓,做好留守人員思想工作。

6、逐步完善各項機電運輸管理制度及操作規程,查漏補缺,將不實用的管理制度及時更換,確保各類管理文件適用、有效、完善、可靠,切實起到指導工作的作用,建立實施流程化管理。

二、工作中的不足

1、自身能力還不夠,處理問題不夠果斷,管理上手腕不夠硬,有怕得罪人的思想。

2、心理承受力不足,面對高強度的檢查,各種會議、各種匯報材料的書寫、工作上的指責,承受力不足,有待鍛煉。

3、業務學習還不全面,面對機電、安全管理系統化,計劃采購網路化學習還不夠,疲於應付,這方面還要加強學習。

4、面對減員增效,不能夠理解公司領導管理意圖,思想覺悟低。

三、20--年工作方向

1、繼續學習公司機電管理制度,充分管理制度作用,完善自己管理手段,加強各種學習。

2、積極進行檢查、隱患排查工作,保證本職工作不出問題。

3、完善各種機電運輸設備資料,做好設備資料收集工作。

4、做好機電運輸設備的維修工作,保證生產時機電運輸設備安全運轉。

5、協助組織好物資、設備的計劃提報工作,保證生產需要。

繁忙的20--年過去了,20--年是礦井機電安裝工程、生產籌備等工作的關鍵年,工作重點主要在礦務工程、機電安裝工程收尾及各生產系統運行調試,這對每個人都是學習的過程,我積累了多方面的相關知識。煤礦各專業的溝通、協調、配合,是煤礦基建工程順利前行的基石,我在領導的指導下,腳踏實地,排除困難,完成了20--年煤礦試生產的目標。雖然這一年並不完美,我依舊在前行,希望20--年是一個新的開始。


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各位領導、各位同事:

我於20xx年xx月xx日開始到貴公司工作,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個月。這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,後來又經過培訓,又使我了解了以"質量第一、誠信為本、服務至上"為核心的企業文化及各項規章制度。下面,我就這三個月的工作情況向各位領導與同事作個簡要匯報,以接受大家評議。

一、熟練裝載機的操作規程及維護保養

作為一個裝載機操作員在接受培訓的時候對裝載機的操作規程及維護保養就有了一個簡單的認識,後來出師之後經過實際操作和工作積累對它有了更深的了解和操控。

二、熟悉裝載機上料的操作

在接觸到新的陌生的領域時,缺少經驗,對於專業技術知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,自己在領導同事的幫助下,能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的'工作生活中。並且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟。

三、配合各部門清理廠內廢棄物

任勞任怨、孜孜不倦。對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行;以堅持到『最後一分鍾』的心態去工作,一如既往地做好每天的職責;在工作之餘配合其他同事場內廢棄物,包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋、清理廢棄池的廢料。

四、三個月的工作體會

通過三個月的融入和磨合,我基本上適應了公司的工作環境和工作氛圍。在這個適應過程中我懂得了:必須樹立端正的工作態度和勤奮敬業;熱愛自己的本職工作,能夠正確,認真的去對待每一項工作任務,按照國家規范和企業規范的要求,在工作中能夠採取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項培訓,認真遵守公司的規章制度,保證出勤,態度決定一切,在日常工作中,必須踏踏實實、認認真真、扎扎實實地做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事都當作是一件作品來對待,只有這樣,才能有好的工作成果出來。

以上是自己工作三個月來的基本情況小結,不妥之處,懇請領導批評指正。

總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的專業水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。

④ 述職工作總結的報告

關於述職工作總結的報告範文(精選5篇)

時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經結束了,過去這段時間的辛苦拼搏,一定讓你在工作中有了更多的提升!讓我們對過去的工作做個梳理,再寫一份工作總結。想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧,下面是我幫大家整理的關於述職工作總結的報告範文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!

述職工作總結的報告 篇1

忙忙碌碌間,我們即將走過充滿感動和辛酸的20xx年。對我個人而言,這是值得總結和回味的一年。

這一年在生活和工作上我都有了深刻的認識。生活中經歷了離別與廝守,讓我對現在的生活更加珍惜;經歷了陪伴與關愛,讓我更對未來的生活充滿了期望。工作中盡力了失敗與挫折,讓我更快的成長;經歷了幫助與體諒,讓我更懂得團隊的溫暖。

一、思想意識上的轉變

1、對工作的態度上,以前設計產品只考慮機械部分的設計,沒有考慮走線、安裝和調試。最近幾次的設計工作在這方面都有了比較大的改進。

2、在處理問題的方法上,以前總是怕領導和同事覺得自己沒能力,遇到問題總是喜歡自己去考慮和解決。現在學會了遇到問題都拿出來和大家一起討論。但是做的不好的是有時候覺得自己能處理的問題,按照自己的方法卻沒處理好。以後遇到在處理問題之前先將自己的方法體出來,徵得大家的認可後再去實施,這樣才能保證百密一疏。

3、設計產品的理念上,以前只考慮結構能否合適,沒有考慮產品外觀,最近幾次設計的產品在外觀上也有了一定的進步,但還是有些不足。主要是由於對顏色的選取上沒有經念。經常出現加工出來的顏色和選取的顏色有區別。

二、工作的回顧與總結

今年的主要工作有以下幾個方面。

1、完善3.0版本標線器(帶L型連接板)

從年初開始,我公司生產的常規標線器從2.0版本(不帶L型板)切換至3.0版本(帶L型板)。在生產和使用中去檢驗去我們的產品,發現並解決我們產品存在的一些問題。如。中間燈連接座厚度不合適,導致螺釘選取不便;調節螺釘需要加工且端面不平,更換成了機米螺釘;撥桿螺釘太短等等。

經過20xx年上半年不斷的改進。3.0版本標線器(帶L型板)性能更加的穩定、做工更加的成熟、調節更加的方便。產品的質量和外觀上都有了大大的提升。

2、開發控制部分單獨開蓋標線器

由於我們標線器控制部分和燈標部分為一體,客戶在接線和檢修時需要將標線器整個上殼體打開,給客戶的檢修和使用帶來不便。在公司領導的提議下,我們開發出了。控制部分單獨開蓋標線器。

這款標線器將控制部分和燈標部分的上殼體分開,這樣在現場接線和檢驗就可以只打開控制部分。並且增加了氣動支撐的使用。該產品在使用上更方便。不足之處就是殼體的加工較復雜,控制部分和燈標部分的上殼體之間的配合需要修磨。這樣給產品的量產帶來了不便。

3、開發了5個燈的標線器

客戶需要將兩個標線器放入一個箱體內,要求一個標線器打出5條激光線。該產品滿足了客戶的需求。詮釋了以客戶為中心,為客戶量身打造產品的服務理念。

4、完成德國大陸項目標線器

由於客戶需求的激光燈體積大,給我們的研發和生產都帶來了全新的挑戰。設計上開發思維,將幾乎不可能安裝下的激光燈安放下,並且沒有影響標線器的性能和外觀。由於L型板割掉,加工和調試難度都加大。但公司上下,群策群力,所有人都參與其中,為產品出主意。

該項目生產過程充分體現了公司員工積極參與、團結創新的精神。

5、完成高端標線器從研發到生產的過程

高端標線器產品推向市場,使我公司生產的標線器邁向了一個新的台階。為我們的產品競爭力增加了一個重要的砝碼。也標志著我們的產品從大眾化走向了尖端化。另外還完成了薩馳專用的調整架、開發新的激光燈、完善激光單燈等工作。

三、不足之處

在這一年的工作中,出現了很多失誤的地方,主要表現在以下幾個方面。

1、不認真、不細心,常出現螺釘的長度數量標注錯誤、圖紙的方向錯誤等低級問題。

2、沒有多站在生產和客戶的角度考慮問題。往往在設計的一些產品,零件難加工、裝配不方便、調試困難。在發給客戶的產品,沒有考慮到客戶怎樣安裝調試,導致少發螺釘等情況。

3、沒有對工作進行有效的安排,只是拿到一件事做一件事情。所以經常造成一件事情未做完又做下一件,出現有些工作未完成、漏做一些工作等情況。

四、新年目標

1、改掉自己不認真不仔細的毛病,對每一張圖紙認真仔細的檢查。對每一個零件的標注都要有依據,如表面處理,必須與外協廠家確定,保證設計的圖紙外協能加工、好加工。公差的標注必須與公司相關人員探討,確保零件裝配沒問題。

2、對站在生產和客戶的角度考慮問題。在設計產品前要對產品的性能和使用環境進行充分的了解。學習了解更多加工零件方法,可以讓自己設計的產品能節約加工時間和加工成本。

3、做事有安排。每天8:30~8:45,用xx分鍾時間安排一天的工作,將重點、必須完成的寫在本子上。下班後用20分鍾檢查一天的工作,保證一天的工作不出錯。

述職工作總結的報告 篇2

各位帶領、同事:

大家好!

自20xx年8月1日參加邦泰實業信息中間以來,在近5個月的工作中,在各位帶領、同事的大力大舉贊成、互助與救助下,工作得以順利展開,並獲得各位帶領、同事的初步承認。在此我表現衷心的感謝!現將近幾個月的工作報告請教以下:

1、工作職責

信息辦理是一項辦事工作,異國各個單位的富裕明白和互助,全公司收集信息化就不大略連接起來。信息辦理是一項技巧工作,我們一貫保存著猛烈的敬業精神,闡揚好個人特長,竭力營建一支既有分工、又有協作,既有規律、又有情趣的工作團隊。在實際工作中老厚道實地進修,不懂就問,不會就學,既勤奮辦事,又竭力和諧好上下、擺布、表裡。從軟體、硬體、人員到規程都一一籌辦到位。按公司規章軌制聯合要求,一方面進行對公司的電腦軟硬體的利用、操縱規程構築;另外一方面進行配置優化、收集改革的步調,兌現了軟體、硬體構築的彼此促成,竭力使工作能夠程序天然、輪回有序的展開起來。

2、緊張工作

1、配置保護,管好用好公司配置是信息中間的緊張任務。包管配置的平常利用,進步配置的利用率,使配置更好地為辦公區辦事,幫忙各單位工作任務的結束。互換機、網線、電腦、投影儀等等,呈現了題目就及時的處理,壞了就盡量本身修。為公司節省不必要的開支。

2、自動鞭策公司的信息化、收集化、無紙化成長進程,加強收集、網站及各辦理系統的保護。

3、自動互助公司展開的各項活動,從集會到員工教誨再培訓等都進行配置調試安置到位。

4、針對付公司的金蝶k3系統、郵件系統、雅思系統的數據我們做到了每天一備份、每個月一料理歸檔,對付全部公司辦公區的數據也做了一次集結料理歸檔,為今後建立公司信息資料庫打下了精良根本。

3、今後竭力的方向

1、連續加強信息技巧方面交易知識的進修。

2、勤於進修、長於思慮總結,積聚經驗,連續立異,為我公司信息化構築獻計獻策,以精良的姿態歡迎挑釁和考驗。

3、改革工作方法,進步工作本領,進步辦事意識。進步工作程度,切當以過硬的本領來結束好帶領交辦的各項工作。

4、干一行,埋頭行,工作要有創設性,並且要做實、做細連續進步本身綜合本質,為收集信息化構築竭力工作。

5、加強與別的同事的進修與雷同,工作中完全清除推諉、扯皮現象,使各種題目能獲得精良、及時的辦理。

以上是我的述職報告,不當的地方懇請各位帶領、同事賜與責怪指證。

述職工作總結的報告 篇3

董事長、總經理、各位領導、各位同仁:

新年好!藉此機會給大家拜個早年!

回顧過去的一年,財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證工程款的支付,及時准確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面我一一向各位領導和同仁匯報:

一、財務核算和財務管理工作

組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,經過一個月的數據初始化和三個月的手機結合,全體財務人員全都熟練掌握了財務軟體的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業務。這為財務人員節約了時間,還大大提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的台階。

財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間,現金流量巨大而繁瑣,財務部**和**兩位同志本著「認真、仔細、嚴謹」的工作作風,各項資金收付安全、准確、及時,沒有出現過任何差錯。全年累計實現資金收付達2億3757萬元。企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己最大的努力。財務部全年審核原始單據12824張,處理會計憑證2179張,准確無誤地出具各類會計報表無數。

制度屬於企業的硬性管理,任何成功的企業無一例外的有其嚴格的規章制度。長天公司從無到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規范各項經濟行為已日益成為企業管理的主題。在過去的一年中,財務部相繼出台了關於財產管理、合同簽定、費用控制等方面的規章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環境盡了我們應盡的職責。

財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立並保持良好的聯系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,全面處理了保險公司遺留資產的往來手續,並圓滿完成了對統計、工商等各部門有關資料的申報。

二、資金調度和信貸工作

資金對於企業來說,就如「血液」對於人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,各經營管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在1—7月份項目未能取得任何經濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據工程建設和公司發展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。同時財務部還全面承擔了8月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設的順利進行,及時償還了銀行到期xx,全年累計完成投資2。6億元,償還到期xx4500萬元。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉,更是繼續樹立了東方公司「AAA資信企業」的良好形象。

自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發展,財務部與工行東塘支行建立了信貸關系,以期達到積累企業信譽的目的。我部於3月—5月向銀行申請房地產開發xx3000萬元。期間收集、整理了大量資料,編制各類xx報告,與銀行人員商談xx工作,多次接待銀行各級領導的視察,在完成xx工作的同時與銀行建立了良好的合作夥伴關系,同時使我們對xx工作有了全面的了解,學到了新的業務知識。

三、全力協助招商工作

招商是本年度的重中之重,招商政策的優劣與否直接關繫到公司的生存和發展。財務部協助公司領導做了大量的財務分析和市場調查。全面參與了公司招商政策的制定,為公司制定銷售價格、租賃價格,出台各項招商政策和調動招商積極性和主觀能動性提供財務參考。

由於董事長、總經理正確的決策和超前的預見,以及全體員工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成績。根據財務統計數據截至12月31日,門店銷售:297個、住房銷售262個,成交率72.44%,成交額11560萬元,實收房款9301萬元,尚有未收房款20xx萬元,資金回收率為82.62%;預定門店67套,收取定金139萬元。出租自有門店82套,收取定金59萬元,出租率53.25%。在這5個月中,財務部和招商部同心協力,加班加點,尤其是在審批至11月16日的'按揭xx中,表現了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風。當月工行東塘支行向公司發放按揭xx2391萬元,創該行月發放按揭xx的最高記錄。確實取得了驕人的業績。

時光飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史。一年中,財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡上,在各項經營費用的控制上,在規范財務核算程序、統一財務管理表格上,在及時准確地向公司領導匯報財務數據,實施財務分析等方面都相當欠缺。

述職工作總結的報告 篇4

20xx年,是xx快速發展的一年,也是生產技術部檢修組從有到精的一年。在公司的正確領導下,在兄弟部門的鼎力配合下,在全部門員工的努力下我以規范化管理工作為切入點,始終堅持「向設備技術要效率,向設備管理要效益」的理念,不斷提高自身業務水平的同時,嚴把設備驗收移交關,狠抓設備運維管理,較好的完成了公司下達的各項任務,現將本人一年來的學習、工作及思想等方面的情況總結匯報如下。

一、注重學習、努力提高自身和本部門員工綜合素質

回首這一年來的工作,我感慨良多,一方面,我從強化理論學習入手,積極提高自身綜合素質。精讀細研培訓內容,真正做到吃透理論、把握實質、明確任務、堅定信心。另一方面,以提高本部門員工整體素質為出發點,有目地督促本部門員工進行業務、技能學習,要求他們虛心向兄弟單位同行、參見單位技術人員交流學習,學習他們精湛的技術工藝和豐富的實踐經驗等。經過一年來的學習,檢修組人員的整體素質不斷提高,精神面貌煥然一新,凝聚力、戰鬥力不斷得到增強。這在設備管理部的基礎管理和活動保障中得到了很好的回報。

二、交流溝通,努力營造良好工作氛圍。

在努力提高部門綜合素質上下功夫外,還與部門員工一起在現場一線熟悉設備,查找問題,對比整改。有不懂得地方就組織部門一起討論,共同查找梳理問題。並積極與兄弟單位同行深入交流管理方法和工作經驗。通過加強交流溝通,使得無論是部門內部還是兄弟單位同行思想上都形成了共識,真正做到了與人為善,坦誠相見,緊密聯系了設備管理和設備運行維護工作。在解決實際問題上下功夫,在指導實踐上下功夫,營造了良好的工作氛圍。

三、求真務實、認真做好工作。

1、做好設備技術改造工作。設備在實際使用過程中,往往由於工作條件的不同,以及操作使用不當,維護不及時等出現頑固性缺陷,如果因牽一發而動全身,更換整套或局部組件,將造成極大的浪費,所以我們要充分發揮我們的聰明才智,對這些缺陷進行局部改造,用最小的付出換取最大的節約效益。

2、做好設備的修舊利廢工作。由於技術改造等閑置的設備較多,調配好充分加以利用,同時運用激勵機制鼓勵大家開展修舊利廢工作。

3、嚴把設備大修、維修、檢修質量關。在設備的各項維修工作中,一定要具有高度的責任感,對維修、施工質量的每一個細節做到心中有數,跟住現場,只相信自己的眼睛,保證設備的檢維修質量。

4、加強維護保養,有效地延長設備的使用壽命和檢修周期,節省維修費用和減少停工損失。

四、工作存在的問題和工作思路

1、工作作風和創新能力仍需提高,某些工作不夠全面細致,存在疏忽或漏洞;在工作繁瑣、復雜時不能夠合理安排,使部分工作完成時間滯後;

2、工作方法不夠靈活,比較單一,不能夠很好地調動員工的積極性。

3、在設備培訓方法上沒有創新,水廠值班人員設備維護水平參差不齊,部分操作人員操作技能不熟練,自主維護意識差。

20xx年是我公司實現xxxx戰略目標的攻堅之年,我將以高度的責任感和使命感,勤奮工作、科學管理、務實創新、與時俱進,銳意進取,全面提升公司設備運營效率和降低運營成本做出應有的貢獻!

述職工作總結的報告 篇5

一、概念不同

概念是反映對象本質屬性的。述職報告和個人工作總結在概念的本質上有所不同,應把兩者加以區分開來。述職報告是各類公職人員向所在單位的組織、人事部門、上級機關和職工群眾,如實陳述本人在一定時期內履行崗位職責情況的一種事務文書。《孟子·梁惠王上》說:「諸侯朝天子日述職。述職者,述所職也。無非事者。」可見,所謂述職就是陳述職守,報告職責范圍內的工作,而不涉及與本職無關的事項。而個人工作總結則是個人對做過的某一階段的工作進行系統的回顧、分析,從中找出收獲、經驗教訓及帶有規律性的認識的一種事務文書。

二、目的作用不同

述職報告和個人工作總結行文的目的和作用是不一樣的。述職報告是群眾評議組織、人事部門考核述職幹部的重要文字依據,不僅有利於述職者進一步明確職責,總結經驗、吸取教訓、提高素質、改進工作,還有利於增強民主監督的良好風氣。而個人工作總結則是為了總結出帶有規律性的理性認識,藉以指導今後的工作,同時,也有助於針對性地克服工作中存在的問題,不斷提高自身的工作能力。

三、回答的問題不同

兩者在具體寫作中,文中具體所要回答的問題也有所不同。個人工作總結是對一項工作或一段時間里的工作給予的歸納,它要回答的是做了哪些工作,有哪些成績,取得了哪些經驗,存在哪些不足,要吸取什麼教訓,今後有何打算等問題。而述職報告要回答的是有什麼職責,履行職責如何,是如何履行職責的。稱職與否等問題。既要表述履行職責的結果,展示履行職責的過程,又要介紹履行職責的出發點和思路,還要申述處理問題的依據和理由。

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