❶ 工程機械費拖欠怎麼辦
法律分析：
1、電話與函件催收：定期聯系施工方，通過電話詢問工程款支付情況。通話時應錄音，以防對方逃避責任，確保證據充足。同時，可通過掛號信發送催款函件，並保留副本，以此中斷訴訟時效。
2、實地上門催收：直接前往施工方公司進行面對面的催收，老闆可能因不勝其擾而償還工程款。
3、律師代理催收：若個人缺乏催收經驗或時間精力有限，可委託專業律師進行催收。
4、法律訴訟：除了上述方法，還可以採取訴訟途徑。同時，可申請財產保全，防止施工方轉移財產。
5、媒體曝光：若施工方在社會上具有較高知名度或對輿論敏感，可通過媒體曝光來施加壓力，促使償還工程款。
法律依據：
《勞動爭議調解仲裁法》第二條：中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）確認勞動關系發生的爭議；
（二）訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。
第六條：發生勞動爭議，當事人對自己提出的主張，有責任提供證據。與爭議事項有關的證據屬於用人單位掌握管理的，用人單位應當提供；用人單位不提供的，應當承擔不利後果。
❷ 欠工程機械款耍賴不給怎麼辦
欠工程機械款耍賴不給的解決辦法如下：
1、可以向各地勞動執法部門舉報，勞動部門的執法監察人員會幫助協調解決；
2、也可以到各地的勞動爭議仲裁機構去申請仲裁；
3、如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強制執行。
仲裁申請書應當載明下列事項：
1、勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位、住所、通訊地址和聯系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯系電話和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；
2、仲裁請求和所根據的事實、理由；
3、證據和證據來源，證人姓名和住所。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動合同法》
第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；
（二）用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的；
（三）用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的；
（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的；
（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的；
（六）依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的；
（七）法律、行政法規規定的其他情形。
❸ 工程機械費拖欠怎麼辦
工程機械費拖欠雙方可以協商處理，如果協商不成的，當事人可以向法院申請支付令或者提起民事訴訟追討欠費。
工程機械費拖欠的具體解決辦法：
1、通過電話和函件催收。經常給施工方公司打電話，詢問工程款進度。要注意打電話的時候記得錄音，防止對方鑽法律空子，提前保留證據。還可以通過掛號信的方法給施工方公司發催收函並留底，用來阻斷訴訟時效。
2、親自到對方公司上門催收。可以經常去對方公司上門催收，老闆可能會因為不堪打擾，然後就會把工程款還上。
3、委託律師代為催收。如果考慮到自己不懂如何催收工程款或者精力有限，可以委託專業律師處理。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。第十九條 勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、工會代表和企業方面代表組成。勞動爭議仲裁委員會組成人員應當是單數。
勞動爭議仲裁委員會依法履行下列職責：
（一）聘任、解聘專職或者兼職仲裁員；
（二）受理勞動爭議案件；
（三）討論重大或者疑難的勞動爭議案件；
（四）對仲裁活動進行監督。
勞動爭議仲裁委員會下設辦事機構，負責辦理勞動爭議仲裁委員會的日常工作。
《中華人民共和國勞動法》
第九十一條 用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金：剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的；低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；解除勞動合同後，未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。
❹ 工地拖欠工程機械款怎麼辦
法律分析： 工程機械費拖欠協商不成，可以通過訴訟途徑解決。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》 第九十一條 用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金： (一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的； (三)低於當地最低工資標准支付勞動者工資的； (四)解除勞動合同後，未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。